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最近秋招，负责过一面，二面和部分三面。面试各种候选人面得我感觉有点麻木，怎么办？感觉一些候选人水平差距也太大了....
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Rieouu 2019-08-31 10:09:05 +08:00
找工作做笔试做的麻木了，大佬什么岗位招聘啊
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LzyRapx OP |
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littlebaozi 2019-08-31 10:50:47 +08:00
想问下，为什么要安排那么多轮面试。一两次面不出结果来吗
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szq8014 2019-08-31 10:51:39 +08:00
三线小城市，最近面了些安卓 /php。。
总结就是 安卓要 12K 的就是比一般安卓开发更熟悉一些，像 handler 咋实现的两个线程消息发送，java 中 static 关键字可以用在哪里（基础吧），起什么作用都答不上来。 php 要 12K 说会 mysql 调优（挺高级吧），那我问问你 多表关联有几种（很基础吧），结果跟我说平时多表查询很少用，半天把 inner/left/right join 答出来，我说你看现在学校里面哈，有学生表和成绩表两个，学生表只有一条数据，叫张三，成绩表有三条，分别是张三的语数外成绩，现在 inner/right/left join 分别能查出几条数据来，结果答错了。 前端 毕业 1 年的都开始要 7K 了，无非就是会用 vue 那一套。。我问为啥 ie 7/8 里面不能跑 vue ？期望他们说个关键点就行比如 Object.defineProperty。。再问我说现在想弄一个非常常见的布局哈，左边菜单右边内容的那种，要求是左边定宽 200px 右边自适应填充，css 该怎么写？几乎都卡住答不上来，个别说用 js 计算。。 |
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hhyvs111 2019-08-31 11:16:35 +08:00
哎，简历都没过贵司的，985 研究生大厂实习，贵司要求太高了。
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tomczhen 2019-08-31 11:21:06 +08:00 via Android
jd➕hr 筛选之后的结果，单纯吐槽应聘者是不是太片面了？
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iPhoneXI 2019-08-31 11:28:46 +08:00 via Android
作为面试官我也面麻木了，就当给自己复习面试题了，
面试者质量，一般校招平均质量较高，毕竟有学历+笔试筛选，有些 top 学校的，面试水平比工作几年的还强不少； 社招差距特别大，一些一问三不知，也有水平很高的，基础扎实+项目经历丰富 |
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zazalu 2019-08-31 11:38:05 +08:00 via Android
哈哈。 是这样的。技术这块真的我觉得能答出个几个不错的 就还可以了。 每个都能答出来的还会来面试吗?
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darmau 2019-08-31 11:38:27 +08:00 via iPhone
@littlebaozi 是不是只呆过小公司
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Cbdy 2019-08-31 11:39:41 +08:00
面试前加一轮笔试，弄几道 leetcode easy 的筛选一下，效果非常好
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lazydog 2019-08-31 23:45:14 +08:00
不知道贵公司简历筛选是啥条件，投了多次，不到 5 分中就赞不匹配。
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