关于面试如何提问

想起前年 brew 作者去 Google 面试，结果被不会翻转二叉树而拒绝。
上网一查，翻转二叉树其实并不复杂。
个别知识点，代表并不是必须知道，或者必须熟练地背下来，更不能代表一个程序员的能力。

以前也被今日头条装 X 的方式面过，也面过别人，有的应答如流(16 年, 结果是个培训老师)，有的一般般(但是很有想法) , 说实话，我也找不到最佳的面试方式，所以很多情况下就看人的态度。

有的对各个知识点细节熟记于心，但并没有什么实践经验，扛不起大刀。
也有的有很多年经验，但是永远的只是最表面的一层，做不了精细的活儿。

个人觉得，面试的时候，可以稍微注重一下技术的广度，方方面面都了解一下，不必清楚每一个细节。然后是个体领域的研究深入程度，挖掘一个人的才能(感觉阿里面试挺好)，千万不要拿自己深入研究过的问题去考别人(小学生拿他背过的课文考你你也不一定能过啊)，不公平，也不聪明。一个人能在一个技术领域有所深入，在其他的领域只要投入时间和精力，也不会差。